Escreva um currículo em 15 minutos
Nossa coleção gratuita de modelos de carta de apresentação habilmente projetados ajudará você a se destacar da multidão e um passo mais perto do emprego dos seus sonhos.
Este artigo dá as respostas à questão “Como faço para conseguir um emprego?”, desvendando os segredos por trás do processo de busca de emprego e oferecendo dicas práticas para conquistar o seu lugar no mercado de trabalho.
Onde posso encontrar vagas de emprego?
A nossa experiência mostra que a melhor forma de procurar trabalho passa por uma abordagem multifacetada que combina:
- plataformas online
- rede de contactos pessoais e profissionais
- eventos de recrutamento
Sugerimos começar por plataformas de emprego, como LinkedIn, Indeed e Glassdoor. Aproveite os filtros de pesquisa que existem e facilitam a identificação de oportunidades relevantes para si e ainda permitem o envio direto do currículo.
Paralelamente, é muito importante construir e manter uma rede de contactos. O LinkedIn é excelente para fazer esse networking, pois permite encontrar profissionais da sua área e abre portas para vagas não publicadas.
Não deixe de participar em eventos de networking e feiras de emprego. Nesses eventos poderá conhecer pessoalmente recrutadores e outros profissionais do sector, o que é uma vantagem comparado com a interação digital.
Estratégias para aplicar no LinkedIn
O LinkedIn é uma ferramenta poderosa para quem procura emprego. Abaixo apresentamos uma coleção de dicas essenciais reunidas através da nossa experiência no mercado de trabalho português. Aprenda a tirar o máximo partido desta plataforma para impulsionar a sua busca por emprego.
Melhore o seu perfil
- Foto profissional: Escolha uma fotografia de perfil profissional que passe uma imagem confiante e competente.
- Título e resumo: Escreva um título claro que descreva a sua área de atuação e inclua um resumo conciso no qual realça as suas principais competências e experiências.
- Palavras-chave: Integre palavras-chave relevantes para a sua área ao longo do seu perfil para aumentar a visibilidade nos resultados de pesquisa.
Conecte-se estrategicamente
- Colegas de trabalho e antigos chefes: Conecte-se com colegas de trabalho, gestores anteriores e outros profissionais da sua rede que possam dar referências ou oportunidades de emprego.
- Recrutadores e profissionais da área: Amplie a sua rede ao conectar-se com recrutadores e profissionais influentes na sua área de atuação.
Participe em grupos e publicações
- Grupos de interesse: Junte-se a grupos relevantes para a sua profissão e participe ativamente nas discussões. Isso ajuda a expandir a sua rede e permite demonstrar o seu conhecimento e interesse na indústria.
- Publicações e conteúdo: Partilhe artigos, publicações e conteúdo relacionado com a sua área de atuação. Com sorte atrairá a atenção de recrutadores e potenciais empregadores.
Use a ferramenta de procura de trabalho
- Alertas de emprego: Configure alertas de emprego com base nos critérios relevantes para receber notificações sobre oportunidades que correspondam ao seu perfil.
- Explore as ofertas de emprego: Pesquise as ofertas de emprego na secção "Empregos" e candidate-se às vagas que se adequam às suas habilidades e interesses.
Solicite recomendações
- Recomendações de colegas: Peça recomendações a colegas de trabalho e antigos coordenadores para validar as suas competências e experiências.
- Endossos de competências: Solicite endossos de competências relevantes aos seus contactos para reforçar a credibilidade do seu perfil.
Como posso criar um CV profissional?
Criar um currículo profissional é uma etapa crucial na procura de emprego. Um currículo atrativo e bem estruturado vai ajudá-lo a destacar-se da pilha de currículos que os recrutadores recebem. Abaixo apresentamos algumas dicas sobre como criar um currículo profissional.
Estrutura básica do CV
- Informação Pessoal: Inclua o seu nome, local (cidade e país), contacto telefónico e email. Pode também adicionar links para o seu perfil de LinkedIn ou portefólio online, se relevante.
- Objetivo Profissional: Uma breve declaração que resuma as suas metas de carreira e o que procura numa posição.
- Experiência Profissional: Apresenta as suas experiências de trabalho em ordem cronológica inversa, começando pela mais recente. Inclua o nome da empresa, a sua função, o período de trabalho e uma curta descrição das suas responsabilidades e realizações.
- Formação Académica: Inclua os seus cursos e formações, o nome das instituições e as datas de conclusão.
- Competências: Destaque as suas competências relevantes para o trabalho a que se candidata, como competências técnicas, linguísticas e interpessoais.
Não sabe como organizar bem um CV? Aprenda tudo de forma rápida e simples com os modelos de currículo.
Personalização do CV
Personalizar o currículo faz muita diferença na procura de trabalho, pois aumenta as hipóteses de ser chamado para uma entrevista. Adaptar o currículo a cada vaga mostra ao recrutador que entende os requisitos da posição e como as suas competências e experiências vão ao encontro às necessidades da empresa. Abaixo apresentamos dicas comprovadas a aplicar no seu CV:
Palavras-chave
- Procure palavras-chave na descrição da oferta de emprego ou as mais usadas na sua profissão (pesquise no Google).
- Inclua essas palavras de forma estratégica ao longo de todo o CV; não se esqueça de usar pelo menos um desses termos no Objetivo Profissional.
Relevância das informações
- Realce as experiências e competências que são mais relevantes para a vaga à qual está a candidatar-se.
- Evite incluir informações desnecessárias que não adicionam valor à candidatura. Ao fazer a revisão do documento, corte tudo o que for supérfluo.
Objetivo Profissional
- Personalize o objetivo profissional para refletir o que pretende alcançar na posição específica a que se está a candidatar.
- Como escrever um Objetivo Profissional personalizado:
- Comece por mencionar a posição deseja (o nome que estiver na descrição do emprego).
- Destaque as principais competências e experiências relevantes para a vaga.
- Explique numa frase como vai contribuir para os objetivos da empresa.
Lista de interesses
- Incluir uma lista de hobbies é um trunfo para mostrar a sua personalidade.
- Os interesses revelam quem é como pessoa, a sua autenticidade e outros valores que o resto do CV não permite revelar.
- Os hobbies também dão bons tópicos de conversa durante a entrevista de emprego.
Descubra quais os interesses mais cobiçados pelos recrutadores e ganhe mais uma vantagem. Além destas dicas, é muito crucial escolher o momento certo para enviar o currículo. Acredite: o dia da semana e o período do dia influenciam a probabilidade de se conseguir um emprego.
Enviar carta de apresentação: sim ou não?
Vale mesmo a pena enviar uma carta de apresentação juntamente com o CV? Sim! Escrever uma carta de apresentação eficaz é fundamental para destacar-se no processo seletivo. Essa carta deve ser adaptada a cada oferta de trabalho e enviada juntamente com o seu currículo:
- Personalize a saudação direcionada ao recrutador.
- No corpo da carta, explique brevemente por que está interessado na posição e como as suas habilidades e experiências correspondem aos requisitos da vaga.
- Destaque uma ou duas conquistas relevantes para o trabalho.
- Conclua com um parágrafo que mostre entusiasmo e disponibilidade para uma entrevista.
Temos mais dicas e explicações detalhadas sobre a arte de escrever uma carta de apresentação infalível.
Como devo preparar-me para uma entrevista?
Os nossos especialistas garantem que ao preparar-se para a entrevista tem mais chances de causar uma boa impressão e ser contratado. Abaixo apresentamos as nossas dicas comprovadas para se apresentar de forma confiante e competente numa entrevista de emprego.
Passo 1: pesquise a empresa
Conheça a missão, valores, produtos ou serviços da empresa, bem como as últimas notícias relacionadas. Esta informação permite-lhe responder de forma mais informada e mostrar o seu interesse genuíno pela organização.
Passo 2: pratique respostas para perguntas comuns
"Fale-me sobre si", "Quais são os seus pontos fortes e fracos?" e "Por que deseja trabalhar connosco?" são algumas das questões que mais se fazem em entrevistas de emprego em todo o mundo. Ensaiar estas respostas ajuda a responder de forma clara e concisa durante a entrevista.
Passo 3: prepare perguntas para o entrevistador
Questões como "Quais são os maiores desafios desta posição?" ou "Como é a cultura da empresa?" demonstram o seu interesse e iniciativa própria, características muito valorizadas no mercado de trabalho de hoje.
Passo 4: escolha vestuário adequado
Opte por uma indumentária profissional e conservadora, ajustada ao ambiente da empresa. Se tiver dúvidas, é melhor errar pelo lado da formalidade.
Passo 5: chegue à entrevista ante da hora
Planeie o seu percurso e considere o trânsito ou outros possíveis atrasos. Chegar cedo mostra pontualidade e profissionalismo.
Passo 6: leve documentos adicionais
Leve consigo cópias do seu currículo, uma lista de referências e qualquer outra documentação relevante. Estar bem preparado demonstra organização e seriedade.
Dicas para conseguir um emprego sem experiência
Encontrar o primeiro emprego é um desafio. Tem de seguir os mesmos passos que qualquer profissional experiente: preparar um CV atrativo, fazer networking e procurar em plataformas de emprego. O problema é que a maior parte dos jovens acabados de sair do ensino superior não tem grandes contactos no mercado de trabalho. Então é hora de partir para o plano B!
Estágios profissionais
Os estágios são uma excelente forma de ganhar experiência prática na sua área de interesse. Mesmo que não sejam remunerados, podem proporcionar valiosas competências e contactos profissionais. No entanto, tente sempre obter algum tipo de retribuição, por exemplo, subsídio de alimentação e transporte.
Trabalho temporário
Com trabalhos temporários ou freelance vai ganhar a experiência necessária e abrir portas para oportunidades futuras. Existem muitas plataformas, como Upwork ou Workana, que permitem encontrar ofertas de trabalho em que muitos clientes não exigem anos de trabalho. É uma forma de habituar-se a lidar com prazos e a comunicar com clientes.
Conseguir emprego em Portugal sendo imigrante?
Encontrar emprego em Portugal como imigrante requer uma abordagem estratégica e informada. A primeira estratégia recomendada pelos nossos especialistas é a regularização da situação legal.
Obter o visto adequado
Para viver e trabalhar em Portugal, vai precisar de um visto, que pode ser solicitado online nas Embaixadas e Consulados de Portugal no seu país de origem.
- Visto de entrada temporária: documento que permite residir em Portugal até um ano, com validade para múltiplas entradas durante esse período.
- Visto para obtenção de autorização de residência: permite duas entradas, duração de 180 dias e permite solicitar autorização de residência em território nacional.
Existem outras categorias de visto que facilitam estrangeiros à procura de trabalho:
- Visto D2: destinado a profissionais empreendedores e freelances;
- Visto D3: destinado a profissionais altamente qualificados;
- Tech Visa: voltado para profissionais da indústria tecnológica;
- Visto de procura de trabalho: visto que permite a permanência em Portugal até 180 dias em busca de emprego.
Equivalência de diplomas
O processo de reconhecimento varia dependendo do país de origem e do tipo de diploma. Normalmente, terá de entrar em contacto com a Direção-Geral do Ensino Superior (DGES) ou com a instituição de ensino relevante em Portugal para iniciar o processo de equivalência.
Validação de competências profissionais
Em algumas profissões regulamentadas, como medicina, enfermagem, engenharia e direito, é necessário validar as suas competências profissionais para exercer a profissão em Portugal. Isso pode envolver a realização de exames de aptidão, estágios práticos ou outros requisitos específicos estabelecidos pelas ordens profissionais portuguesas.
Usar redes sociais na procura de trabalho
Uma grande parte das empresas tem redes sociais e os seus trabalhadores e recrutadores estão lá. Este universo pode ser muito mais do que uma rede social, pode ser uma ferramenta de networking.
Já falamos da utilidade do LinkedIn. Mas também o Facebook, o Instagram e o Twitter podem dar-lhe algum destaque e conectá-lo com as pessoas certas.
Dicas para encontrar emprego nas redes sociais
- Siga as páginas de empresas que lhe interessam e profissionais que o inspiram.
- Entre em grupos relacionados com temas da sua área e grupos de procura de trabalho.
- Acione as notificações de grupos para não perder oportunidades importantes.
- Mantenha-se ativo nas redes a publicar conteúdo relevante para o seu meio. Partilhe, comente, recomende, dê a sua opinião. Esta é uma forma de revelar mais de si enquanto profissional e chamar a atenção de empregadores.
Como encontrar emprego através do IEFP?
O Instituto do Emprego e Formação Profissional (IEFP) é uma instituição pública em Portugal que oferece uma variedade de serviços e programas para ajudar os cidadãos a encontrar emprego.
Quem pode inscrever-se no IEFP?
Qualquer pessoa que esteja desempregada ou à procura de emprego pode inscrever-se no IEFP. Isto inclui cidadãos portugueses e estrangeiros residentes legalmente em Portugal, com mais de 16 anos e escolaridade obrigatória.
Como Funciona o IEFP?
O IEFP opera através de uma rede de centros de emprego distribuídos por todo o país. Após a inscrição, os candidatos são convidados a participar numa sessão de acolhimento onde são apresentados os serviços disponíveis. Os conselheiros de emprego do IEFP ajudam os inscritos a definir um plano de ação personalizado, de acordo com o seu perfil e objetivos profissionais.
Como o IEFP pode ajudar na busca de emprego
- Portal de Emprego: Aqui são publicadas regularmente ofertas de emprego em diversos setores e regiões de Portugal. Os candidatos podem pesquisar vagas e candidatar-se diretamente através do portal.
- Formação Profissional: O IEFP oferece programas de formação profissional gratuita em várias áreas, com o objetivo de melhorar as competências dos candidatos e aumentar a sua empregabilidade. Estes programas incluem cursos de formação, workshops e estágios.
- Apoio individualizado: Os conselheiros de emprego do IEFP ajudam na elaboração de currículos, preparação para entrevistas e desenvolvimento de estratégias eficazes de procura de emprego.
- Apoio ao empreendedorismo: Para aqueles que pretendem iniciar o seu próprio negócio, o IEFP oferece orientação, formação e apoio financeiro. Este apoio inclui ajuda na elaboração de planos de negócios e na obtenção de financiamento.
Como posso aumentar as chances de ser contratado?
Ao longo do artigo apresentámos um conjunto de ferramentas e estratégias que, se bem aplicadas, vão ajudá-lo a conseguir o emprego que tanto procura. Para que não lhe escape nada, fazemos um resumo essencial:
- Aperfeiçoar o currículo
- Personalização: Adapte o currículo para cada vaga com palavras-chave e destaques relevantes.
- Estrutura clara: Organize o currículo de forma clara, em secções bem definidas.
- Resultados quantificáveis: Quantifique as suas conquistas para terem mais impacto.
- Prepare-se para a entrevista
- Pesquisa: Conheça a empresa e a vaga a fundo.
- Prática: Prepare respostas para perguntas comuns de entrevista.
- Confiança: Mantenha contacto visual e comunique-se de forma clara e confiante.
- Expanda a sua rede de contactos
- Networking: Participe em eventos e grupos profissionais.
- LinkedIn: Mantenha o perfil atualizado e participe em discussões.
- Recomendações: Peça recomendações a antigos colegas e supervisores.
- Use estratégias de procura de emprego
- Candidaturas direcionadas: Envie candidaturas personalizadas para cada vaga.
- Acompanhamento: Envie e-mails de agradecimento e acompanhamento após entrevistas.
- Plataformas online: Utilize diversas plataformas de emprego e configure alertas para novas vagas.
