O importante é teres um curriculum vitae interessante e bastante claro que realça os teus pontos fortes. Os nossos modelos demonstram passo-a-passo como podes fazer isso sem desperdiçares tempo.
Como escrever um currículo de estudante (mesmo sem experiência)
Ao olhares para o nosso exemplo de currículo de estudante, poderás ter algumas ideias de como podes fazer no teu caso. Agora vamos demonstrar em pormenor as seções que fazem parte dum currículo incrível e como podes preenchê-la.
O início será fácil, pois serão dados básicos acerca de ti. Depois, passaremos às experiências e competências (não só profissionais) que te tornam num excelente candidato ao emprego que desejas. Os exemplos de CV que se seguem foram criados para perceberes o melhor formato e os detalhes mais importantes para incluires no teu primeiro currículo de estudante.
👇 Apresentamos as seções que não podem faltar num excelente CV.
Layout ideal
Por isso, tens de criar o melhor CV possível para que consigas captar a sua atenção. As tuas notas escolares podem ser incríveis e podes ter feito um estágio que te deu experiência muito útil. Mas se o teu currículo não demonstra estes pontos da melhor maneira, um recrutador pode simplesmente passar ao próximo candidato na sua lista.O layout ideal dum currículo para estudante contém:
Formato e estrutura
Agora que sabes o melhor layout, tens de estruturá-lo da melhor maneira. Para tal, apresentamos os três formatos que poderás usar ao criar o teu curriculum vitae.
Visto isto, sugerimos à maior parte dos estudantes o formato funcional. Desta maneira, poderás realçar as aptidões obtidas no ensino médio, secundário e superior, e através de workshops e atividades extra-curriculares.
No entanto, um estudante com bastante experiência relevante ao emprego a que se candidata obtido através de estágios profissionais poderá escolher o modelo misto. Agora que sabes as diferenças, podes tomar uma decisão informada.
Título e informação de contato
O título, ou cabeçalho, situa-se no topo da página do teu currículo. Contém a informação mais básica sobre ti apresentada de forma concisa. Ou seja, o teu nome completo e contatos. Também podes incluir o local onde moras.Hoje em dia, muitas empresas preferem contatar por e mail, mas alguns ainda podem ligar-te por telefone. Por isso, inclui o teu endereço eletrónico e número de telemóvel ou telefone.
Veremos dois exemplos de cabeçalhos: um correto e um incorreto.
Como podemos ver nestes exemplos, a informação deve ser completa mas concisa. Deves usar o nome completo. Não deves incluir vários números de telemóvel, nem usar um e mail pouco profissional. Os recrutadores não necessitam da tua morada completa, mas podem querer saber a cidade onde moras.
No cabeçalho, também tens a hipótese de incluir uma fotografia tua. Em Portugal, é mais normal ter uma foto no CV do que não ter. No entanto, algumas empresas podem avisar que não querem receber currículos com uma imagem do candidato. Verifica este detalhe antes de enviares o teu CV.
No caso de incluíres uma fotografia, não te esqueças que existem regras para o conteúdo da imagem. Se queres candidatar-te a um emprego ou estágio num escritório, não podes usar uma foto de ti de calções e chinelos. O melhor é uma foto da tua cara e ombros com roupa profissional ou, no mínimo, business casual. Não utilizes óculos de sol ou chapéu.
Experiência (e o que fazer se não a tiveres)
Para muitos empregadores, a experiência profissional de cada candidato é o que vai ajudá-lo a tomar uma decisão sobre contratar (ou não) uma pessoa nova. Alguém com experiência de trabalho poderá integrar-se melhor num novo emprego e aprender mais depressa as suas novas funções.
Portanto, é muito importante incluir toda a experiência relevante que tenhas. Para estudantes que estão à procura do primeiro emprego, isto poderá ser difícil. É por isso que queremos mostrar que até pouca experiência, apresentada da melhor maneira, pode fazer uma grande diferença na tua candidatura.
Podes sentir que a tua experiência como empregado de mesa durante as férias de verão não servirá quando queres ser um designer gráfico. Mas em qualquer profissão tens de saber trabalhar com outros, aceitar ordens, e lidar com pressão. Um empregado de mesa tem estas habilidades, tal como um bom designer também deve ter.
No caso de não teres experiência profissional nenhuma, realça os teus objetivos para o trabalho. Podes incluir o porquê de teres interesse na vaga, como achas que a empresa pode ajudar-te a desenvolver a tua carreira, e também os benefícios que tu podes trazer ao cargo.
Os dados importantes na experiência profissional são:
Também podes incluir uma breve explicação das tuas tarefas. Isto ajudará o recrutador a perceber melhor a tua experiência e algumas das aptidões que adquiriste.Estuda os próximos exemplos para perceberes melhor como deves estruturar esta seção.
Educação: como incluir a tua formação académica
É nesta seção que vais incluir toda a tua experiência relevante a nível educacional. Ou seja, os cursos e escolas que frequentaste e quaisquer estágios e cursos extra-curriculares que podem ajudar-te na candidatura.Há várias formas de introduzir a tua educação. Podes apresentar uma vista geral daquilo que fizeste na escola ou universidade, citando o nome do curso, o estabelecimento de ensino, a duração, e algumas informações simples:
Ou podes especificar algumas das disciplinas mais relevantes:
A nível de estágios, podes escrever sobre eles ou na seção da experiência ou na da educação. Normalmente a parte da experiência contém empregos profissionais e pagos, e os estágios são considerados parte da educação. No entanto, se tiveres pouca prática profissional e adquiriste habilidades significativas no estágio, sugerimos incluir-lhes na seção anterior.Também podes incluir cursos extra-curriculares no teu curriculum vitae se forem pertinentes. A participação em cursos deste género demonstram a capacidade de um aluno de aprender noutros sítios e de formas variadas fora do ambiente escolar.
Melhores competências para o currículo de estudante
Ao longo da tua vida vais sempre adquirir novas competências. Podem surgir nos contextos académicos ou profissionais, ou até na tua vontade própria de aprender algo novo. A melhor maneira de entrar no mercado de trabalho é de adquirir o máximo de habilidades possíveis que são indispensáveis à tua carreira.
É muito importante apresentar os talentos que sejam pertinentes ao cargo em questão. Hoje em dia, muitos recrutadores utilizam softwares que procuram palavras-chave para aceitar ou rejeitar currículos automaticamente. Lê com atenção a informação dada pelo empregador para que possas realçar as habilidades mais importantes.
As aptidões de uma pessoa são, geralmente, divididas em duas categorias. Veremos em seguida estas categorias, e alguns exemplos de aptidões.
Hard skills
As hard skills são as competências que podem ser adquiridas através de cursos, workshops, formações, etc. São as aptidões que uma pessoa necessita para um trabalho específico. Por exemplo, se o teu emprego é design de interiores, uma hard skill que precisas é a da identificação de trends. No entanto, não precisarás de saber comparar equipamento para fazer ski.Além das skills específicas, há umas que podes utilizar em várias indústrias. Hoje em dia, as competências digitais são muito valorizadas. Saber utilizar o Microsoft Office ou gerir redes sociais pode aumentar as tuas possibilidades de seres contratado para o teu emprego desejado.Seguem alguns exemplos gerais e específicos de hard skills para diferentes áreas:
Soft skills
Agora vamos focar nas soft skills. Estas são competências que não são aprendidas num curso, mas são presentes naturalmente em certos tipos de personalidades ou desenvolvidas em certas profissões.Podem ser definidas como aptidões sociocomportamentais ligadas à capacidade de uma pessoa lidar, de forma positiva, com fatores emocionais.Vamos ver alguns exemplos destas aptidões:
Estes exemplos ajudam-nos a perceber melhor os critérios que poderão ser avaliadas num emprego. Durante o preenchimento do teu currículo, é importante refletir seriamente nestas competências e escolher as que melhor se adaptam ao trabalho a que te candidatas.
Objetivo profissional: o cartão de apresentação do teu CV
Adicionar um breve resumo da tua experiência e das tuas habilidades é uma excelente maneira de captar a atenção dos recrutadores. É uma parte menos comum nos CVs, mas os recrutadores gostam de ter os teus detalhes condensados no início do currículo.
A melhor posição para esta seção é no início do documento, a seguir ao cabeçalho. Escreve sobre os teus estudos e experiências relacionadas com o cargo que procuras, incluindo o curso que estudaste (ou estás a estudar), estágios, e alguns hard e soft skills.
Vamos ver alguns exemplos destes resumos:
Seções adicionais para o currículo de estudante
Ainda é possível adicionar algumas seções ao teu CV. Se fores um estudante ou recém-licenciado com pouca experiência profissional, o teu currículo pode parecer um pouco vazio. A melhor coisa que podes fazer é adicionar mais alguns conhecimentos que poderão influenciar o empregador a escolher-te.
Algumas das informações que podes adicionar são:
Em Portugal, é muito importante detalhar os idiomas que sabes, visto que é um país muito turístico e com muitas empresas estrangeiras sediadas nas grandes cidades. Os teus interesses podem demonstrar algumas capacidades que aprendeste extra-curricularmente. As publicações e o trabalho voluntário também mostram uma dedicação a adquirir conhecimentos novos e um espírito de entreajuda.
Idiomas
Vamos tomar a seção adicional dos idiomas como exemplo. Podes listar as línguas que conheces com o nível de proficiência. Para muitos empregos em Portugal, o inglês é considerado um requisito básico. Se conheces idiomas adicionais, ainda melhor.
Isto é apenas um exemplo da estrutura desta seção. Podes incluir um gráfico ou imagem. E, se for pedido nos detalhes da candidatura, podes anexar quaisquer certificados relevantes.
Resumo: escrever o curriculum vitae perfeito para um estudante
Agora já sabes os pontos mais importantes a adicionar ao teu currículo. Começa com o cabeçalho, que contém a tua informação básica. A seguir, um resumo da tua educação e/ou experiência profissional. As tuas competências podem vir depois. Não te esqueças de incluir algumas soft e algumas hardskills. Por fim, quaisquer seções adicionais como idiomas, trabalho voluntário, interesses, etc.
Lembra-te que o melhor formato para um estudante universitário ou secundário é o modelo funcional, pois destaca mais a tua educação e as tuas aptidões.
Complementa o teu currículo para estudante com uma carta de apresentação
Vimos que o currículo contém grande parte das tuas habilidades e a tua experiência numa lista concisa e detalhada. Para aumentar ainda mais as tuas hipóteses de seres escolhido para um dado emprego, inclui uma carta de apresentação.
A carta de apresentação contém informação mais específica que o currículo não tem, dada a sua estrutura. Por exemplo, se tiveste uma pausa nos estudos, podes explicar porquê. No currículo aparecerá como um “espaço vazio” que os recrutadores não irão perceber.
👉 Criar uma carta de apresentação também demonstra uma motivação adicional no processo de candidatura.